Visionen - gör det möjligt Verksamhetsutveckling genom arbete med Vision, Värderingar och tydlig formulering av verksamhetens syfte, mål och den strategiska vägen dit. Ett par besöker ett stenbrott. Där ser de en man som svärande och tydligt missnöjt står och hackar frenetiskt. Besökarna frågar mannen vad han gör. - Ser ni inte att jag håller på och hackar i det här förbaskade berget och alla förbannade stenarna! Svarar mannen frustrerat. Besökarna går fram till en annan man som hackar minst lika frenetiskt, men glatt visslande och med en förnöjsam min. Besökarna frågar även denna man vad han gör. Den visslande mannen svarar: - Jag bygger en katedral.

Om du tog fram din passion, det du brinner för, det som verkligen ger dig inspiration, k raft och glädje - hur skulle du då skapa din framtid? Vad skulle du välja att fokusera på? Om du tog fram kraften och de obegränsade möjligheterna i dina drömmar - vad skulle du kunna åstadkomma? Att utveckla sin verksamhet handlar om just detta; att utveckla sin passion och att själv vara en aktiv medskapare av sin egen och företagets framtid. Med en gemensam vision kan man navigera i nuet och in i den önskade framtiden. En tydlig vision gör det lättare att prioritera, att fatta beslut och att välja väg. En gemensam vision skapar mening, samhörighet och engagemang. Om vision är förankrad på djupet hos alla som förväntas dela den kan den leda till en helt ny vitalitet i företaget, med ökad kreativitet, fokus, vilja, ansvarstagande, förståelse för arbetsprocesser, ökad delaktighet i problemlösning och mycket mer. En vision är inte en slogan, inte ett mätbart mål, inte något som ledningsgruppen bestämt och sedan ålägger medarbetarna att utföra. Det är summan av allas gemensamma längtan, och när den får utgöra allas samlade fokus kan man åstadkomma vad som helst. Hur går det till? Arbetet sker genom konstruktiva och praktiska workshops:   - Workshop med ledningsgruppen   - Workshop med hela personalen   - Coachande uppföljningstillfällen Metoden bygger på delaktighet och tillämpning av ett modernt ledarskap, där alla kreativa, passionerade, mänskliga tillgångar tas tillvara. Resultatet blir en gemensam vision med gemensamma riktlinjer för hur ni strategiskt skall gå till väga för att nå dit, på ett strukturerat tydligt sätt som upplevs som meningsfullt för alla inblandade. Det blir helt enkelt er karta och kompass, där alla förstår terrängen, vart man skall ta sig och hur man skall navigera för att nå dit. Antalet workshops kan variera beroende på antalet medarbetare och på hur mycket man arbetat med liknandefrågor tidigare. Vi kan även skapa paket för det lilla företaget eller föreningen som vill utvecklas, stärka sin position eller öka sin handlingskraft. Hör av er så samtalar vi kring era behov och möjligheter.